公司拖欠薪资怎么解决

公司拖欠薪资可依法追讨。依据《劳动法》等规定,公司需按时支付工资,拖欠需承担法律责任,包括支付经济补偿金。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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公司拖欠薪资,解决有方。操作如下:1. 向劳动行政部门举报,请求介入处理;2. 申请劳动仲裁,提交相关证据;3. 如仲裁不满,15日内向法院提起诉讼。
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解决拖欠薪资常见方式为通报劳动行政部门、申请仲裁或起诉。选择时应考虑效率与效果,初步可先通报行政部门,无果则申请仲裁,对仲裁不满再起诉。
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