无合同工作做三天就走不发工资怎么办

您有权要求支付工资。根据《劳动法》,劳动者提供劳动应获报酬,单位不支付工资违法。不及时处理可能导致权益受损,建议尽快采取行动。
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常见处理方式有协商、举报、仲裁、诉讼。建议先尝试与单位协商,无果后向劳动监察大队举报,或直接申请劳动仲裁,对仲裁不满可诉诸法院。
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应要求支付工资。操作如下:1. 与单位协商,明确表达诉求;2. 若协商无果,向区劳动监察大队举报,提供工作证据;3. 申请劳动仲裁,提交详细材料;4. 如仲裁不满,15天内向法院提起诉讼,维护自身权益。

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